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從武林宗師到管理大師

鄭元豹再收高徒——為的，還是責任

本網訊 12月13日下午，管理大師鄭元豹在人民電器集團總部舉行了一場別開生面的收徒儀式，正式宣告已有3000弟子的他又多了22位新徒弟。

鄭元豹收徒的標準看似很簡單：大專以上，有激情，在公司多年，經領導推薦，對企業忠誠。然而，想做他的徒弟并不簡單，要通過多方面的考驗。經過逐層甄選，集團黨委副書記章群德、集團銷售公司常務副總經理錢林飛、集團體系中心主任陳一品等22位員工進入鄭元豹門下，成為其第二代徒弟的最佳人選。

作為中國工業電器行業的先行者、探路人和實踐者，現任全國工商聯執委、浙江省電器行業協會會長、溫州機械工業聯合會會長、人民電器集團董事長的鄭元豹華麗轉身，從武林宗師尊奉為管理大師，借人民電器成立十五周年之際再收高徒，引起當地廣泛關注。

談起鄭元豹第一次收徒，還得從許多年前說起。早年家境貧寒的他15歲輟學后，開始了艱難的謀生之路，用他自己的話說是：“我過去打漁的時候，天氣很冷，也沒穿鞋，漁網拉過來都凍冰的。”可謂嘗盡了人生的心酸。在經歷了打漁、打鐵、打拳的“三打”后，慢慢的開始小有積蓄，于是他開始將自己的技能傳授給周邊的人。漸漸的，向他拜師學習的人越來越多，于是他就有了坐下弟子3000的美名。當年那些慕名向他學習打鐵、打拳、習武的人，在走向不同的崗位后，都已事業有成。如今，當走向成功的他們再談起拜師學習的經歷時，傾訴最多是：磨練了毅力，學會了擔當，知道了責任，恰恰是這些成就了他們如今的事業！

時過境遷，當年的那位武林宗師已經成為中國500強企業之一的人民電器集團掌門人，而他個人也被譽為中國民營企業的管理藝術大師。

時隔多年，鄭元豹為什么還要收徒？而且此次收徒并不是傳授武術技能。面對筆者這些疑問，鄭元豹說，學習技能和習武只能成就個人事業，并不能給社會帶來特別大的貢獻。這次再收徒更多的是為了傳授我的思維意識、管理方法、發展理念，這樣他們在成就自我的同時，還能幫助企業又好又快發展，促進更多的人就業，為國家納更多的稅，實現“發展發展再發展，就業就業再就業，納稅納稅再納稅”的夙愿！

在當天的收徒儀式上，人民商學院院長、集團副董事長鄭經潔作為眾多見證者之一，他分別用“勢”、“事”、“是”、“世”四個漢字，要求大家珍惜機會，把握形勢，認真做事，明辨是非，低調處世。隨后， 22名新徒弟鄭重宣誓：今日拜師，此生無憾……超越自我，低調處世！

在收徒儀式上，令鄭元豹沒有想到的是，現場有太多想做他徒弟的人。針對這一情況，鄭元豹表示，等這批徒弟帶出來后，他會再收一批徒弟。用鄭元豹自己的話說就是“收一批，發展一批，帶動一批，影響一批。”讓更多的年輕人，學習他的理念和方法，培養他們的責任感、使命感、正義感！做他們通向成功的階梯！

作者：龔傳明

來源：人民電器報

發布時間： 2011年12月16日

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